Le 9 décembre, selon les médias :

Dans le cadre d'une série de licenciements, Nike a envoyé mercredi un e-mail aux employés annonçant une série de promotions et quelques changements organisationnels.Il n’a fait aucune mention de suppressions d’emplois.

Les licenciements ont touché de nombreux secteurs du géant du sportswear ces dernières semaines.

Nike a discrètement licencié des employés dans plusieurs départements

Selon une publication sur LinkedIn et des informations provenant d'employés actuels et anciens interrogés par The Oregonian /OregonLive, Nike a récemment procédé à des licenciements dans les domaines des ressources humaines, du recrutement, des achats, de l'image de marque, de l'ingénierie, des produits numériques et de l'innovation.

Nike n'a pas encore déposé d'avis de licenciement massif auprès de l'Oregon, ce qui serait nécessaire si l'entreprise licenciait 500 employés ou plus dans les 90 jours.

Nike n'a fourni aucune information à ses employés sur les licenciements.L’entreprise n’a pas envoyé d’e-mail aux employés ni organisé de réunion plénière sur les licenciements.

"Je pense qu'ils voulaient garder le secret", avait déclaré aux médias un employé de Nike qui avait été licencié cette semaine.

Les employés ont déclaré aux médias qu'ils ne savaient pas grand-chose de ce qui se passait au-delà de ce qui était rapporté dans les articles de presse et dans le courrier électronique de mercredi.

Ils ont déclaré que l’e-mail indiquait des changements à venir « dans les mois à venir » et ne faisait qu’ajouter à l’incertitude.

« Tout le monde va vouloir savoir : 'Quel sera mon travail d'ici la fin de l'année fiscale (le 31 mai) ?Que fait mon équipe ?", a déclaré un employé actuel."Je ne pense pas que ce sera clair avant quelques mois, ce qui est fou pour une grande entreprise."

Les médias ont accepté de ne pas nommer l'employé parce que Nike interdit à ses employés de parler aux journalistes sans autorisation.

Il est peu probable que l'entreprise fournisse beaucoup de clarté, du moins publiquement, avant son prochain rapport sur les résultats, le 21 décembre. Mais il est clair que Nike, la plus grande entreprise de l'Oregon et un moteur de l'économie locale, est en train de changer.

L'inventaire est un problème fondamental

Selon le dernier rapport annuel de Nike, 50 % de ses chaussures et 29 % de ses vêtements sont produits dans des usines sous contrat au Vietnam.

À l’été 2021, de nombreuses usines ont temporairement fermé leurs portes en raison de l’épidémie.Le stock Nike est faible.

Après la réouverture de l'usine en 2022, les stocks de Nike ont bondi tandis que les dépenses de consommation se sont refroidies.

Les stocks excédentaires peuvent être fatals pour les entreprises de vêtements de sport.Plus le produit reste longtemps, plus sa valeur sera faible.Les prix ont été réduits.Les profits diminuent.Les clients s’habituent aux réductions et évitent de payer le prix fort.

"Le fait que la majeure partie de la base de production de Nike ait été fermée pendant deux mois s'est avéré être un problème sérieux", a déclaré Nikitsch de Wedbush.

Nick ne voit pas la demande pour les produits Nike ralentir.Il a également déclaré que la société avait fait des progrès dans la gestion de sa montagne de stocks, qui ont chuté de 10 pour cent au cours du dernier trimestre.

Ces dernières années, Nike a supprimé un certain nombre de comptes de vente en gros, car elle se concentre sur la vente via le Nike Store, son site Web et son application mobile.Mais les concurrents ont profité de l’espace disponible sur les étagères des centres commerciaux et des grands magasins.

Nike a lentement commencé à revenir à certains canaux de vente en gros.Les analystes s’attendent à ce que cela continue.

Source : Professeur de chaussure, réseau